人力资源和社会保障部副部长余家栋12日在国务院政策例行吹风会上透露，30多亿元稳岗资金已直达企业下一步，我们将加大指导力度，督促各地加快数据比对，加快资金拨付，推动政策早日落地，效果早日显现

最近几天，人力资源和社会保障部会同财政部，国家税务总局联合发布《关于做好稳定就业，提高技能和预防失业工作的通知》在守住失业保障底线，确保基金安全运行的基础上，进一步加大对就业稳定和培训的支持力度

据余家栋介绍，这一政策充分考虑了环境变化和形势需要，对稳岗不退政策进行了两次优化。

一是向中小企业倾斜，基金储备期在一年以上的统筹地区，中小企业返还比例最高将从60%提高到90%同时，资金回流渠道将进一步畅通对于没有企业账户的中小企业，资金可以直接返还到其社会保险账户其次，在办理上突出了免费申请和享受疫情发生后，各地积极升级经办服务，部分省份积极探索如何通过后台数据对比，将稳定岗位返还资金直接发放给符合条件的企业，变企业找政策为政策，资金，服务找企业这份文件明确提出，要大力推进免申请，免享受新模式，努力实现免跑，免申请，免填表

目前大部分地方已经完成数据比对，很多省份已经完成第一轮发放30多亿元的稳定就业资金已经直接进入企业下一步，我们还将加大指导力度，督促各地加快数据比对，加快资金拨付，推动政策早日落地，效果早日显现余家栋说

国家税务总局社会保险司司长郑表示，实施降低费率和缓缴社会保险费政策，是稳定就业，提高技能，防止失业一揽子政策的重要组成部分据测算，上述延期支付政策可增加企业和个人现金流量800多亿元，对缓解这些行业特别是中小企业和个体工商户的资金压力，稳定就业，共克时艰起到重要支撑作用

缓缴社保费会影响员工社保权益吗人力资源和社会保障部失业保险司司长归真回应说，可以肯定地说，不会影响

归真进一步表示，文件明确规定了五个不影响:缓缴失业保险费期间，不影响企业享受阶段性降低失业保险费率，稳定返岗政策，不影响参保职工享受技能提升补贴政策，不影响参保失业人员享受失业保险和失业救济等相关待遇，缓缴工伤保险费期间，不影响企业享受降低工伤保险费率政策和职工工伤保险待遇，递延养老保险期间，职工申领养老保险待遇的，企业补足递延养老保险待遇后，不影响职工的养老保险待遇。

失业保险惠企利民政策多，基金支付压力大失业保险基金目前能正常运行吗对此，余家栋表示，最近几年来，得益于中国经济持续稳定增长，新增就业岗位稳步增加，参加失业保险的人数不断增加目前，失业保险基金积累结余具有一定规模，总体运行平稳，有能力应对大规模失业风险

余家栋表示，为确保基金安全持续运行，将继续从三个方面努力:一是加强基金运行监测，指导各地密切关注基金运行情况，加强形势研判和政策协调，及时调整基金支出结构，充分发挥省级调节基金作用，确保基金总体收支平衡，二是加快省级基金统筹，加快基金省级统收统支，更好地解决基金结余分配不均带来的结构性矛盾，增强基金共济能力，三是加强资金监管，指导各地完善资金审核，公示，拨付等监管机制，统筹人防，技防，群防四防，着力完善待遇申请信息比对核查制度，严密防范资金风险，严厉打击违法行为，保障人民群众救急钱。